Abstract:
هدفتهذهالدراسةإلىالتعرفعلىكيفيةتطبيقشركةمعينةللتحولالرقميوأثرذلكعلىأدائهاالمالي. تمإجراءالبحثمنخلالدراسةحالةهذهالشركةباستخدامالمقابلاتوالتحليلالمالي.
كانت شركة ALFAPIPE هي موضوع هذه الدراسة، حيث تم معرفة كيفية تطبيقها للتحول الرقمي، وتم تقييم تأثيرها على أدائها المالي من خلال دراسة الحالة ومقابلة المسؤولين واستخدام التحليل المالي، وتبين أن الشركة قد أنشأت برامج شاملة لرقمنة كل جانب من جوانب نشاطها من الرئيسي إلى الثانوي، على سبيل المثال، يتلقى قسم المحاسبة المعلومات المالية من جميع الأقسام الأخرى ، على غرار القسم التقني، الموارد البشرية، الإدارة العامة أو قسم التسويق من خلال الأجهزة الرقمية؛ وهذا يسمح لهم بالاستفادة من الاستراتيجيات عبر الإنترنت المحلية الخاصة بالشركة، وقد أدى ذلك إلى تغييرات كبيرة في مؤشرات مثل الإيرادات بالإضافة إلى الربحية والسيولة وكفاءة التكلفة والتي شهدت نتائج إيجابية لأنه يمكنهم الآن إنتاج بيانات دقيقة بسهولة أكبر لأنها متاحة بسهولة بسبب الرقمنة، وكشف التحليل أيضًا أن إنجاز التحول الرقمي في هذه الشركة نابع من رؤية إستراتيجية واضحة، والتزام الإدارة العليا، وتوفير البنية التحتية التقنية، ورعاية مهارات الموظفين
هدفتهذهالدراسةإلىالتعرفعلىكيفيةتطبيقشركةمعينةللتحولالرقميوأثرذلكعلىأدائهاالمالي. تمإجراءالبحثمنخلالدراسةحالةهذهالشركةباستخدامالمقابلاتوالتحليلالمالي.
كانت شركة ALFAPIPE هي موضوع هذه الدراسة، حيث تم معرفة كيفية تطبيقها للتحول الرقمي، وتم تقييم تأثيرها على أدائها المالي من خلال دراسة الحالة ومقابلة المسؤولين واستخدام التحليل المالي، وتبين أن الشركة قد أنشأت برامج شاملة لرقمنة كل جانب من جوانب نشاطها من الرئيسي إلى الثانوي، على سبيل المثال، يتلقى قسم المحاسبة المعلومات المالية من جميع الأقسام الأخرى ، على غرار القسم التقني، الموارد البشرية، الإدارة العامة أو قسم التسويق من خلال الأجهزة الرقمية؛ وهذا يسمح لهم بالاستفادة من الاستراتيجيات عبر الإنترنت المحلية الخاصة بالشركة، وقد أدى ذلك إلى تغييرات كبيرة في مؤشرات مثل الإيرادات بالإضافة إلى الربحية والسيولة وكفاءة التكلفة والتي شهدت نتائج إيجابية لأنه يمكنهم الآن إنتاج بيانات دقيقة بسهولة أكبر لأنها متاحة بسهولة بسبب الرقمنة، وكشف التحليل أيضًا أن إنجاز التحول الرقمي في هذه الشركة نابع من رؤية إستراتيجية واضحة، والتزام الإدارة العليا، وتوفير البنية التحتية التقنية، ورعاية مهارات الموظفين